イチエンプロジェクト™︎ スタッフ規約
最終更新日:2026年5月1日
イチエンプロジェクト™︎は、「子どもが好きなことで1円を稼ぐ体験を通して"生きる力"を育む」ことを目的とした、小学生・中学生向けの起業・職業体験プログラムです。本プロジェクトの理念に共感し、運営に関わるすべてのスタッフに対し、以下の規約を定めます。
第1条(目的)
本規約は、スタッフとして活動する上での基本的なルールと責任を明確にし、参加者(主に子ども)にとって安全で健全な環境を維持することを目的とします。
第2条(個人情報および肖像権の保護)
- スタッフは、活動を通じて知り得た子どもや保護者の個人情報(氏名、住所、連絡先等)を適切に管理し、第三者への提供や漏洩を行ってはなりません。
- 写真や動画の撮影および広報利用に関しては、当該者(保護者含む)の同意がある範囲内で行うものとします。
第3条(安全管理)
- スタッフは、活動中の子どもの安全を最優先に考え、怪我・事故・トラブルを未然に防ぐよう努めるものとします。
- 万が一の事態が発生した場合は、速やかに運営責任者に報告し、指示に従い対応するものとします。
第4条(衛生管理)
食品や飲料を扱う活動においては、以下の点を徹底するものとします。
- 手洗い・消毒の実施
- マスク・手袋の着用(必要に応じて)
- 清潔な服装と作業環境の維持
- 食品衛生上の指示・マニュアルがある場合は、これに従い行動します
第5条(理念の理解と尊重)
スタッフは、イチエンプロジェクト™︎の理念「子どものままで生きれる社会」「夢を失わない社会へ」に共感し、子どもたちの主体性・挑戦・成長をあたたかく見守り、支援する姿勢を持って行動するものとします。
第6条(守秘義務)
スタッフは、イチエンプロジェクト™︎の運営に関する情報(企画内容、運営方針、連携先情報など)を無断で外部に開示しないものとします。
第7条(スタッフとしての立場)
スタッフは、イチエンプロジェクト™︎の運営にあたり、雇用契約に基づくものではなく、ボランティアまたは業務委託等、契約の範囲内で活動を行うことを理解し、同意するものとします。
第8条(その他の遵守事項)
以下の行為は禁止します。
- 喫煙・飲酒
- 子どもへの威圧的または強制的な指導
- 活動現場での不適切な言動・服装
また、体調不良等で活動が困難な場合は、できる限り速やかに運営側へ連絡を行うものとします。